Lange nicht gemeldet, viel ist passiert.
Master abgeschlossen – Doch es herrschte lange Zeit bei mir großer Unmut, da ich mit einer an sich nicht schlechten Note von 1,6 abgeschlossen habe, die jedoch nicht mehr in den Pool der ‘sehr guten’ Abschlüsse fällt.
Zu Beginn meiner Jobsuche war ich noch voller Hoffnung auf zahlreiche offene ‘Traumpositionen’ – dann kam die Ernüchterung. Zum einen kaum Stellen, die ein Profil aufweisen, das ich erfüllen könnte. Zum anderen kaum Reaktionen auf die Bewerbungen, die man dann endlich fertig machen konnte.
Ich muss schon sagen, dass ich Online Bewerbungen an sich super finde. Dennoch müssen die Personalverantwortlichen dadurch so überfordert werden, dass sie nicht in der Lage sind sich zeitnah zu melden. Teilweise treffen Absagen Wochen nach der Bewerbungen erst ein – teilweise gar keine Reaktionen. Bei mir hält sich das ja noch die Waage. Pascal hat echt Pech. Anscheinend hat es die IT-Branche nicht nötig Bewerbern wenigstens abzusagen, selbst wenn diese bereits zu einem Vorstellungsgespräch geladen waren – traurig, unmöglich.
Dann diese standardisierten Absagen – Hier mal eine Collage, quasi ein Best of:
“Wir danken Ihnen für Ihre Bewerbung und Ihr Interesse an unserem Unternehmen.” ABER: ”Bei der Vielzahl von eingegangenen Bewerbungen ist uns die Auswahl nicht leicht gefallen.” “Wir haben eine große Anzahl inhaltlich wie formal sehr guter Bewerbungen erhalten, darunter Ihre.” “Nach gewissenhafter Überlegung müssen wir Ihnen mitteilen, dass wir einem Kandidaten den Vorzug gegeben haben, der noch mehr unserem Anforderungsprofil entspricht.” “Dass wir uns nicht für Sie entschieden haben, ist keinesfalls als Werturteil über Ihre Qualifikation zu verstehen.” “Für Ihre berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute.”
Und jetzt die N0 1 unter den Absagen: “Wir haben die ausgeschriebene Position mittlerweile erfolgreich besetzen können und sehen leider derzeit keine Einsatzmöglichkeit in unserem Hause, die zu Ihrem Profil und Ihren bisherigen Qualifikationen passt.”
Ihr seht, ich habe viele Absagen erhalten. 
Doch das ist nun mal in der heutigen Zeit so. Da hat man Glück, dass es die Möglichkeit der Online Bewerbung gibt, so hat einen das nur Zeit, aber kein Geld gekostet.
Aber ich habe auch positive Reaktionen erhalten. Daraus resultierte Anfang Juni ein erstes ziemlich peinliches Telefoninterview – aus der Stelle ist logischer Weise nichts geworden. Anfang Juli dann endlich ein richtiges persönliches face-to-face Vorstellungsgespräch – bisher noch keine Reaktion… Und heute ein weiteres durchaus besseres Telefoninterview – eine Einladung zum Vorstellungsgespräch folgte prompt. Morgen mach ich mich auf zum Assessment Center – eine Selbstpräsentation ist bereits vorbereitet.
Das Internet sagt ‘grausame’ Dinge über die Vorgänge im Rahmen eines Assessment Centers – Präsentationen, Rollenspiele, Stresstest und Intelligenzfragen. Was muss man nicht alles mitmachen, um heutzutage an einen Job heran zu kommen?! Da hilft mir auch kein Studium… Ich werde Freitag umgehend berichten.
Bis dahin!
Tags:Absagen, Assessment Center, Bewerbungen, Jobsuche
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